【5/8（金）開催】毎年恒例！『HRサミット2026』

開催日 2026年5月8日（金）

当イベントは終了しました。

情報企画部からのお知らせです。

このたび商工会では、毎年恒例となっている『HRサミット2026』を協賛いたします。
当日は、本分野の専門家であるリクルーターや弁護士を招き、専門的な知見の共有やディスカッションを行う予定でございます。HR関係でお悩みがある方にとっては有益な情報を得られる機会となるので、ぜひ奮ってご参加ください！

HRプロフェッショナル8社が集結！

日系企業が今知っておきたい実践知をご提供する人財戦略セミナー「HRサミット2026」

激動する米国の政治・経済環境のもと、日系企業を取り巻くHRをめぐる課題は、ますます複雑化・高度化しています。激化する採用競争、複雑なコンプライアンス対応、従業員リテンションに欠かせないベネフィット設計、進化するトレーニング、そして急速に広がるAI活用ーー。これらはもはや人事部門だけの課題だけでなく、企業成長に直結するテーマです。

本セミナーでは、「米国HR現場から得る、いま知っておきたい実践知」をキーワードに、アメリカで実績を重ねる人事・雇用・法務・IT会社8社が一同に会し、5つのテーマについて座談会形式による議論を行います。いずれも、現場で直面するいま知りたいテーマに絞り込んでいます。日系企業に精通したプロフェッショナルたちによる、明日からすぐに活かせる具体的なヒントを得られる貴重な機会となります、貴社のこれからの人事戦略をご一緒に考えてみませんか？

日時

２０２６年５月８日（金）

１４:００～１７:００ Eastern Time

内容

１．米国の労働市場と日系企業における採用最前線

～日系リクルーター、弁護士たちが採用現場の「いま」をリアルに語る

２．企業のベネフィットプランとコンプライアンス

～人材獲得に効くベネフィットと次なるコンプライアンス

３．米国における人材育成の最前線

～なぜ今、日系企業は従業員トレーニングを見直すべきなのか？

４．日系企業におけるHRマネジメントとコンプライアンス

～リーガルとプロセスの両面から、現場で機能するコンプライアンス